Analista de recursos humanos en Irapuato Gto

Escolaridad: Administración, recursos humanos, psicología o a fin.

Experiencia:

• Reclutamiento de personal
• Manejo de sistema ERP
• Excel intermedio
• Administración de personal
• Control de incidencias
• Disponibilidad de horario

Actividades:

• Atención al personal operativo y administrativo
• Aclaraciones de nómina, incidencias de nomina y descuentos
• Atención a las necesidades del colaborador
• Reclutamiento de Personal, informe de ingresos y resguardo de expedientes.
• Apoyo al área legal (audiencias, recepción y envió de documentos)
• Imposición de sanciones a colaboradores: Actas Administrativas, ECNU, Penalizaciones
• Solicitud y programación de vacaciones
• Apoyo en firma de contratos
• Apoyo en firma de finiquitos y renuncias
• Solicitud de bajas y seguimiento
• Envió de incidencias y descuentos
• Informes de Crecimientos de Personal