Gerente de Recursos Humanos

REQUISITOS

• Escolaridad: Licenciatura Administración de Recursos Humanos, Contabilidad, o carrera afín (Título y Cédula) (Maestría deseable)

• Experiencia: Mínimo 5 años en puesto similar.

• Conocimientos: STPS, LFT, Clima laboral, Seguridad Social, Contratos, Nóminas.

• Auditorías de cumplimiento social, relación con Sindicatos.

HABILIDADES

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita

• Capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico

• Manejo de paquetería Office

• Proactivo y orientado a resultados

• Trabajo en equipo

• Liderazgo efectivo y positivo

• Ética y honestidad

• Asertividad y eficiencia

• Organización

• Responsabilidad

• Compromiso

• Enfocado a la tarea

• Atención al detalle

• Controles administrativos

• Sentido de urgencia

• Orientación a resultados

• Tolerancia a la frustración

• Actitud de Servicio y Agilidad

• Capacitación constante

• Liderazgo

• Resolución de Conflictos

• Empatía