Gerente de recursos humanos en San Luis Potosi SLP

Requisitos:

Experiencia mínima de 5 años en posición similar.
Licenciatura en psicología, administración o afín.
Experiencia en sindicatos.
Experto en IMSS, Infonavit, nóminas y LFT.
Manejo de paquetería de office.
Orientado a resultados.
Autogestionable.

Responsabilidades:

Trato con sindicato, negociaciones colectivas de trabajo, manejo de contratos colectivos de trabajo, y prestaciones contractuales.
Manejo de plantilla mínima de 200 trabajadores en adelante.
Manejo de sueldos y salarios, prestaciones personales administrativo.
Manejo de IMSS, INFONAVIT.
Manejo de Ley Federal del Trabajo.
Manejo de liquidaciones de personal y atención de demandas laborales.
Detención de necesidades de capacitación, planes y programas.
Manejo de nóminas, altas y bajas de personal.
Manejo de higiene y seguridad industrial, médico del trabajo.
Conocimiento de auditorías de clientes SMETA o similares.
Atención de secretaria del Trabajo, en inspecciones de condiciones generales y de seguridad.
Trato con autoridades gubernamentales.
Elaboración de políticas y procedimientos.
Elaboración y control de organigramas.
Amplia experiencia en reclutamiento y selección.
Manejo de tabuladores salariales.
Reportar a Dirección General.
Trato con personal sindicalizado.
Trato amable, empático buena toma de decisiones.