Ejecutivo de Recursos Humanos en Aguascalientes, Ags.

Solicitamos un Ejecutivo de Recursos Humanos dinamizador de procesos con enfoque en la administración de personal en sitio. La posición busca garantizar la correcta aplicación de las políticas internas, el seguimiento operativo de los colaboradores y el control de los indicadores de desempeño en la planta o centro de trabajo.

Responsabilidades Principales

• Coordinación Operativa: Supervisar y coordinar la operación diaria del departamento de gestión humana en las instalaciones.

• Administración de Personal: Dar seguimiento a expedientes, incidencias, altas, bajas y requerimientos operativos de los trabajadores.

• Monitoreo de Indicadores: Registrar y evaluar los indicadores clave de desempeño (KPIs) del personal para identificar áreas de oportunidad.

• Implementación de Políticas: Colaborar en la ejecución de estrategias, programas de integración y normativas internas de la organización.

Requisitos y Perfil Deseado

• Escolaridad: Estudios universitarios (conclusos o truncos) en Administración, Psicología, Relaciones Industriales o área afín.

• Experiencia: Experiencia práctica en procesos de administración de personal, atención a colaboradores y seguimiento operativo en campo.

• Herramientas Digitales: Manejo de paquetería de oficina (Microsoft Excel, entornos Google Drive) y reporteo administrativo.

• Competencias: Excelentes habilidades interpersonales, capacidad de organización, empatía y orientación a resultados.

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