Generalista de Recursos Humanos en Querétaro, Qro.

Buscamos un Generalista de Recursos Humanos con mentalidad estratégica y analítica para coordinar los procesos integrales de gestión de personas. La posición es clave para fortalecer el clima organizacional, optimizar el ciclo de vida del colaborador e impulsar programas de desarrollo y cultura laboral.

Responsabilidades Principales

• Atender de forma directa las consultas e inquietudes de colaboradores y líderes de equipo.

• Coordinar el ciclo de ingreso, integración (onboarding), movimientos internos y documentación contractual.

• Liderar procesos de reclutamiento, entrevistas por competencias y aplicación de evaluaciones psicométricas.

• Colaborar en la ejecución de programas de capacitación, evaluación del desempeño y planes de carrera.

• Diseñar e implementar iniciativas de comunicación interna, integración y cultura organizacional.

• Elaborar indicadores de gestión (KPIs) y reportes analíticos para la toma de decisiones estratégicas.

• Monitorear el cumplimiento general de la legislación laboral mexicana vigente.

Requisitos y Perfil Deseado

• Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración, Desarrollo Organizacional o afín.

• Experiencia mínima de 2 años desempeñándose como Generalista de RH.

• Dominio de procesos de Reclutamiento, Capacitación, Clima y Comunicación Interna.

• Dominio del idioma Inglés en nivel B2 (indispensable para interacción diaria).

• Manejo eficiente de herramientas informáticas (Excel y plataformas de diseño visual como Canva).

• Sólidos conocimientos en la normativa laboral vigente en México.

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