Gerente de Recursos Humanos en Querétaro, Qro.

Por CONFIDENCIAL en
10 (Vistas)

Información sobre la vacante

  • Fecha de publicación

    15/06/2026

  • Fecha de cierre

    15/07/2026

  • Ciudad

    Querétaro

  • Nivel de Experiencia

    4. Senior

  • Educación

    6. Licenciatura

Descripción

Descripción del Puesto

Buscamos un profesional senior en Gestión de Personas para liderar, coordinar y auditar la estructura de Recursos Humanos. Este puesto es clave para asegurar la estabilidad laboral, el cumplimiento legal, el desarrollo del personal y la alineación de las estrategias de capital humano con los objetivos de la Dirección General.

Responsabilidades Principales

  • Coordinar los ciclos de atracción de talento, selección e inducción para perfiles operativos, técnicos, administrativos y gerenciales.

  • Supervisar la administración de personal, control de expedientes, incidencias, pre-nómina, contratos, vacaciones y bajas.

  • Monitorear y analizar indicadores clave (KPIs) de RH: rotación, ausentismo, headcount, tiempos de cobertura y capacitación.

  • Diseñar y dar seguimiento al plan anual de capacitación, matrices de competencias y gestión documental ante autoridades (SIRCE/STPS).

  • Gestionar las relaciones laborales, atención a sindicatos, resolución de conflictos internos y procesos de desvinculación legal.

  • Garantizar el cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo, NOM-035-STPS y normativas internas.

  • Atender auditorías corporativas, de clientes y certificaciones internacionales (ISO 9001, FSSC 22000, GMPs).

Requisitos y Perfil Deseado

  • Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Derecho o afín.

  • Mínimo 5 años de experiencia gerencial en Recursos Humanos, preferentemente dentro de entornos manufactureros, industriales o alimenticios.

  • Conocimientos técnicos avanzados en legislación laboral mexicana, pre-nómina, relaciones sindicales y cumplimiento normativo.

  • Experiencia sólida participando en procesos de auditoría y plataformas gubernamentales (SIRCE, STPS).

  • Manejo de paquetería Office (Excel, Word, PowerPoint) y herramientas digitales de reclutamiento.

Conecta con el liderazgo empresarial de la región Centro-Norte. En ERCN Empleos somos el puente estratégico para los profesionales que transforman la gestión del capital humano. Te invitamos a registrar tu currículum en nuestra plataforma dedicada al Bajío y postularte a este proceso de selección ejecutiva de forma directa.

¿Te Interesa Esta Vacante?

29 días para enviar tu CV.

Envia tu CV

Cancelar
Enviar mensaje
Cancelar