Jefe de Recursos Humanos (Autotransporte Federal) en Celaya, Gto.

Descripción del Puesto Diseñar, implementar y supervisar las políticas integrales de Recursos Humanos en la división de transporte, garantizando la atracción oportuna de personal operativo (operadores de carga), la retención de talento, el cumplimiento normativo legal y un clima laboral productivo.

Responsabilidades Principales

• Reclutamiento Operativo: Diseñar y ejecutar estrategias agresivas para la atracción y selección de operadores de quinta rueda y personal de taller.

• Relaciones Laborales: Gestionar la relación laboral, bajas, negociaciones colectivas e individuales, y atender requerimientos ante autoridades laborales.

• Cumplimiento Normativo: Garantizar la integración al 100% de los expedientes del personal (licencias federales vigentes, exámenes médicos, aptitud física) en apego a las regulaciones de la SCT y STPS.

• Gestión de KPIs: Monitorear índices de rotación, costos de contratación, tiempo de cobertura de vacantes y clima organizacional.

Requisitos y Perfil Deseado

• Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Derecho, Relaciones Industriales o afín (Titulado).

• Experiencia: Trayectoria previa indispensable en jefaturas de RH dentro del sector de autotransporte federal de carga o logística masiva.

• Conocimientos: Ley Federal del Trabajo, normatividad de la SCT, STPS y manejo de sistemas ERP de nómina.

• Habilidades: Liderazgo, alta capacidad de negociación, resolución de conflictos y enfoque a resultados de negocio.

Tu experiencia estratégica en Capital Humano tiene valor en nuestra red. Registra tu perfil en ERCN Empleos y aplica hoy a vacantes clave en la región Centro-Norte.